Hálaadóról

Egy csodálatos hálaadón épült gyülekezetünk. Ismét egy nagy családnak éreztem magunkat. A bizonyságtételek nagyon személyesek, konkrétak, őszinték voltak; mindenkinek ajánlom visszanézni. Olyan jó, hogy nem közömbös időszakban élünk itt Kiskőrösön. Akarunk valamit Isten tervéből, akkor is, ha ez szülési fájdalmakkal jár. Ezért nem szabad feladni, vannak jó gyümölcsök. Imádkozzatok, kérlek, a vezetőkért, hogy Lélek által és hatékonyan tudjunk előre vinni. Nagyon örültem, hogy többektől elhangzott, hogy ebben a gyülekezetben látja több fiatal férfi is a jövőjét.
Ma éppen egy gyülekezetplántáló konferencián voltam, mellékelem a jegyzetét.

Gyülekezetplántálás és növekedés
Növekedési plafon
Mennyiségi, minőségi, szervezeti növekedés (együttmunkálkodás )
└ Apcsel 1, 15 120 fő, utána 3000, utána naponta, Apcsel 4, 4 5000
3000 embert már nem lehet eltüntetni, elnyomni
Apcsel 6, 1 sokszorozódott Apcsel 6, 7
Apcsel 9, 31… 16, 5 erősödik hitben
Az elmúlt évszázadban többen tértek meg, mint az előző 19 évszázadban
A kicsi és új gyülekezet nő a leggyorsabban, gyakran van egy plafon
Kiskőrösön 400 fő?
Tendencia 400 ¬– 330 – 280 – 240 számok
elmúlt 10 év egyenletes
Akadály lehet, hogy mindent a lelkipásztor végez (egy szintig tudja emelni)
Magas képzettséggel rendelkező lelkipásztoroknál ritkább a számbeli növekedést
Nem egymással foglalkoznak, hanem a céljukkal. Aztán bizonyos létszámnál jönnek szervezési, képzési, fenntartói, fegyelmi feladatok, csökken az energia. Beállnak a személyek aktívba (kevesebben), passzívba. Befelé fordul a társaság.
50 főnél nem bír el egy ember többet, struktúraváltás kell… kis csoportok, vezetőtársak, lelkigondozói háló. Növekedéshez a tagokba, de többet a vezetőkbe kell fektetni. Kiscsoportok vezetői segíthetnek a csoporttagok problémáiban. Kis gyüliből tud kinőni egy fiatal szolgálónak, nem az 1000 fősből. A 2. generáció arról tesz bizonyságot, amit az első elért, nem képez vezetőket, elfogy az ambíció. Ifjúházas gyermeket vállal, az idősebb csak fel akarja nevelni (fenn akarja tartani).
Aki növekedni szeretne, az plántáljon – cigánymisszió
Plafon azt jelenti, hogy nincs látás, nincs vezetés, a struktúra nem bír el több embert.
Az átlagos gyülekezetméret 27 fő.
----------------------------------------
I
-------------------------- I Akadály  Előrelépés
I
------------------------ I Akadály  Előrelépés
Apcsel 6 - növekedés
- gond
- kérdések, megoldás, szolgálók be
- előrelépés

1. Spiritualitás (szenvedélyes, Ige, ima)
2. Struktúrák (hatékony, olajozottan működik)
3. Imádat (inspiráló)
4. Kiscsoportok (holisztikus, átfogó, ige + fej szív kéz)
5. Szolgálat (ismeri ajándékát, ajándék alapján)
6. Hatékony evangélizáció (releváns , ma emberét megszólító)
7. Vezetés (empowering, másokat bevonó vezetés, vezetőket bátorít)
8. Kapcsolatok (szeretetteljes, megtartó)

9. Gyülekezetplántálás
10. Világ-evangélizálás, külmisszió

Az egészséges gyülekezet mindig növekszik.

Evanngélizáció Gyülekezetépítés
Új gyülekezet 90% 10%
Régi gyülekezet 10% 90%

Mert nincs bátorítás, nincs tanítás hogyanról, nincsenek hozzá struktúrák (nincs több ülőhely)

Igehirdetés felépítése:
Kinyilatkoztatás Környezet
mit mond hogyan alkalmazom
mit? hogyan?

← ma erre figyelnek
A gyülekezet utolsó 5 szava: „Ezt így korábban sohasem csináltuk.”
Hányas évet jelenít meg a gyülekezet? 1995?
Lépések a tanítványságban:
1. Jöjj, és láss!
2. Jöjj és kövess!
3. Gyertek és maradjatok velem! Mk 3, 14
4. Emlékezzetek rám és menjetek! Jn 15, 6
Okok a leállásra: Nincs szeretet az elveszettek iránt. Tele az imaház. Kevesen mert hűségesek.

Új hozzászólás beküldése

  • A webcímek és email címek automatikusan kattintható hivatkozásokká alakulnak.
  • Engedélyezett HTML jelölők: <a> <em> <strong> <cite> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • A sorokat és bekezdéseket a rendszer automatikusan felismeri.

További információ a formázási lehetőségekről

CAPTCHA
A kérdés azt vizsgálja, hogy valós látogató, vagy robot szeretné az űrlapot beküldeni.
Kép CAPTCHA
Be kell írni a képen látható karaktereket.